2012年获得中国“表现最佳广告公司”(由权威咨询机构胜三 R3颁布)殊荣的上海李奥贝纳广告有限公司，近日宣布将会在2013年有更强势的表现，公司将继续拓宽数字业务和互动营销领域,，此外，公司还加强了对顶尖创意人才的投资，在年初已有一批优秀人才加入。
    致力于创新和创意的上海李奥贝纳，已经完成了重大业务重组，将能提供更强大、更智慧、更完善的数字业务和互动营销服务。这次业务调整的重头戏是将原旗下的Emporio Asia团队合并到上海李奥贝纳，其团队将使公司能提供更大范围的“一站式”互动营销服务。其他的整合还包括把李奥贝纳大中华区的顶级互动营销人才引入上海。
　　目前，已经成功开发、制作并管理的纯互动营销项目中，主要客户包括斯柯达中国(SKODA China)和时尚品牌杰克琼斯(Jack & Jones)等。这两个项目都远远超出了客户的预期。
　　“数字化未来的成功关键在于我们的方法。不管什么样的要求，我们都会用同样优秀的人才、创意和管理体系来服务客户。我们将继续做好自己最擅长的事情——为客户面对的各种商业挑战提供最强的创意解决方案。”上海李奥贝纳国际业务总经理Stafan Petzinger说，“竞争环境的改变，并不意味着信念的改变。我们目前的做法获得了已有客户的青睐，同时也收到很多新业务意向的邀请。这些新老客户和我们一样，看重创意和想法的力量，而绝非做做某些走形式的营销套路。李奥贝纳将竭诚和这样的客户进行合作。”
　　为更好的迎接中国新年和新商机，李奥贝纳不停的为创意团队输入新鲜血液。。元旦伊始，公司已任命来自阿根廷的Federico Munichor担任可口可乐组的创意总监(之前任职于阿根廷DDB);同样来自阿根廷的Joaquin Maria Lynch Garay，担任可口可乐组的创意总监(之前任职于阿根廷DDB和Y&R);来自新加坡的谭力斌，担任创意群总监(之前任职于新加坡奥美、Y&R及DDB)
　　“我们很荣幸有这样的国际顶尖人才加盟我们，我们有信心为市场带来新的创造性思维。人才的加盟将使我们客户的品牌增长更快、更强，并最终在竞争日益激烈的市场取得更大的成功。”中国区首席执行官陈念端说。
　　在上海李奥贝纳的客户管理部门，令人高兴地看到，曾任职于李奥贝纳的张苏妍，在麦肯工作了一段不长的时间后重新回到本公司，担任麦当劳组的客户群总监，“我们永远欢迎李奥贝纳人重新回归这个大家庭，有时候你需要去其他地方冒冒险，才会知道自己真正属于哪里。”陈念端说，其本人也于2012年5月重返李奥贝纳担任中国区首席执行官。